为切实加强我校辅导员队伍建设，调动辅导员工作积极性，提高辅导员政治素质和业务能力，推进学生思想政治教育效果，根据《nba直播吧,nba直播辅导员工作管理办法》，决定开展2015年度辅导员考核工作。具体要求如下：

一、考核时间

2016年12月15日至2016年12月25日

二、考核对象

2016年度在职在岗辅导员

三、考核内容

辅导员工作职责履行情况；工作实绩。

四、工作要求

（一）成立本系（院）辅导员工作考核领导小组，具体负责本系（院）辅导员工作考核的组织实施。

（二）系（院）高度重视此项工作，做到客观公正，真实准确。

（三）系（院）在职在岗辅导员填写年度考核表，系（院）提出考核评语，考核领导小组组长签署意见，加盖系章。

（四）辅导员考核分为优秀、称职、不称职三种。优秀为辅导员总数的20%。系（院）根据辅导员工作总结、学生评议、工作实绩等，提出考核等级意见，系（院）考核领导小组组长签字，加盖系章。

（五）辅导员考核结果将作为评优评先和岗位津贴评定的重要指标。

（六）学校对考核为“优秀”的辅导员予以表彰奖励；对考核“不称职”的辅导员,视情节轻重，给予相应处分。

物理系

2016年12月15日